Список дискуссий : Начисление заработной платы. Удержания из заработной платы : Оплата отпусков. Компенсация за неиспользованный отпуск : Компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении

Удалить сообщение

Если расчетный период отработан не полностью, средний дневной заработок рассчитывается так ( п. 10 Положения об особенностях порядка исчисления средней заработной платы):

Средний дневной заработок определяется как [заработная плата, начисленная за расчетный период] / (29,4 x [количество полностью отработанных месяцев расчетного периода] + [расчетное количество дней в неполных месяцах расчетного периода]).

Для определения расчетного количества дней в неполных месяцах расчетного периода нужно посчитать расчетное количество дней в каждом из таких месяцев, а затем их суммировать ( п. 10 Положения об особенностях порядка исчисления средней заработной платы):

Расчетное количество дней в неполном месяце расчетного периода определяется как 29,4 / [количество календарных дней в месяце] x [количество календарных дней, приходящихся на отработанное в месяце время].

При этом следует обратить внимание на то, что при расчете учитываются именно календарные дни, то есть выходные и нерабочие праздничные дни из расчета не исключаются.