НАЧИСЛЕНИЕ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ. УДЕРЖАНИЯ ИЗ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ
Документы: все, по виду
Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации
- При отсутствии ИНН НДФЛ все равно удерживается
При отсутствии идентификационного номера налогоплательщика (ИНН) у налогоплательщика налоговый агент все равно обязан удержать с доходов лица НДФЛ
Новости | 24.02.2008 12:54:03 - Применение коэффициентов и надбавок к заработной плате лиц, работающих на условиях совмещения, а также предоставления данным лицам дополнительного отпуска
1). Решением Исполкома Приморского краевого совета народных депутатов N 263 от 13.09.1991 "О районных коэффициентах" предприятиям и организациям дано право вводить минимальный размер районного коэффициента в размере 1,3 к заработной плате рабочих и служащих; 2). Постановлением ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС N 53 от 09.01.1986 "О введении надбавок к заработной плате рабочих и служащих предприятий, учреждений и организаций, расположенных в южных районах Дальнего Востока, Приморского края, Бурятской АССР, ..." установлена процентная надбавка к заработной плате за непрерывный стаж работы в Приморском крае 30%; 3). Ст. 14 Закона РФ "О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностям" N 4520-1 ФЗ от 19.02.1993 предоставляется дополнительный отпуск в количестве 7 рабочих дней (8 календарных). Применяются ли данные коэффициенты и надбавки к заработной плате лиц, работающих на условиях совмещения, а также предоставляется ли им дополнительный отпуск в размере 8 календарных дней?
Вопросы-ответы | 25.07.2008 07:27:56 - Применение районных коэффициентов и процентных надбавок к заработной плате рабочих
Районные коэффициенты к заработной плате и процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях начисляются на фактический заработок работника
Новости | 16.04.2009 18:00:54 - Применение среднегодовой нормы часов при исчислении часовой тарифной ставки для оплаты выходных праздничных дней
В связи с обращением работников Филиала учреждения в бухгалтерию предприятия о правильности начисления выходных праздничных дней, просим дать дополнительные разъяснения о применении среднегодовой нормы часов при исчислении часовой тарифной ставки для оплаты выходных праздничных дней.
Вопросы-ответы | 25.07.2008 07:27:57 - Проведение государственной экспертизы условий труда и установление работникам компенсаций за работу во вредных и (или) опасных условиях труда.
В настоящее время порядок проведения экспертизы условий труда, формы документов, оформляемых по итогам ее проведения, устанавливаются локальными актами соответствующих профессиональных союзов. В этой связи представляется, что рекомендации указанных независимых экспертиз, в первую очередь, в части размеров повышения оплаты труда и компенсаций работникам определенных профессий и должностей, занятым в опасных и (или) вредных условиях труда, могут использоваться работодателями для принятия решений по этим вопросам.
Статьи | 21.07.2008 15:03:21 - Работа по совместительству
Работник имеет право заключать трудовые договоры о выполнении в свободное от основной работы время другой регулярной оплачиваемой работы. Это называется совместительством. Работа по совместительству может выполняться работником как по месту его основной работы – внутреннее совместительство, так и у других работодателей – внешнее совместительство.
Статьи | 13.12.2007 08:20:30 - Работодатели, применяющие УСН
Применение упрощенной системы налогообложения (УСН) предусматривает освобождение работодателей от обязанности по уплате отдельных федеральных, региональных и местных налогов и сборов (статья 346.11 Налогового кодекса (НК)). Для работодателей, применяющих УСН, сохраняются действующие порядок ведения кассовых операций и порядок представления статистической отчетности. Они не освобождаются от обязанностей налоговых агентов по отношению к своим работникам. Статья 346.12 НК применять спецрежим имеют право не все организации и индивидуальные предприниматели, а только те, которые соответствуют критериям, установленным в данной статье НК.
Статьи | 11.03.2008 18:23:53 - Размер алиментов и порядок их удержания
Принимая на работу нового работника, предприниматель оформляет личную карточку по форме №Т-2. В ней, кроме всего прочего, отражаются сведения о состоянии в браке. Если сотрудник разведен, работодатель должен выяснить, выплачивает ли он алименты на содержание несовершеннолетних детей.
Статьи | 15.03.2009 15:49:30 - Размер и порядок начисления процентной надбавки к заработной плате лицам, проживающим и работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностям
Какой размер районного коэффициента следует применять и начислять работникам, принимаемым на работу для выполнения строительно-монтажных работ в п. Пластун Приморского края? Какими нормативными актами следует руководствоваться при этом? Какой размер процентной ("северной") надбавки следует применять и начислять работникам, принимаемым на работу для выполнения строительно-монтажных работ в п. Пластун Приморского края?
Вопросы-ответы | 25.07.2008 07:27:58 - Разъяснен порядок налогообложения НДФЛ ежемесячной денежной компенсации педагогическим работникам
В соответствии с положениями Налогового кодекса Российской Федерации освобождение от налогообложения выплат, компенсирующих какие-либо расходы налогоплательщиков, в том числе денежной компенсации в целях содействия обеспечению педагогических работников книгоиздательской продукцией и периодическими изданиями, осуществляется только при наличии документального подтверждения понесенных расходов
Новости | 27.01.2008 15:10:51
Всего документов: 209
Страницы:
<-- предыдущая следующая -->
6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21