ОПЛАТА ОТПУСКОВ. КОМПЕНСАЦИЯ ЗА НЕИСПОЛЬЗОВАННЫЙ ОТПУСК






Документы: все, по виду
Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. О начислении компенсации за неиспользованный отпуск. Письмо Роструда от 23.06.2006 № 944-6
    Работнику, проработавшему в организации менее шести месяцев, при увольнении должна быть выплачена денежная компенсация за неиспользованный отпуск
    Письма министерств и ведомств | 26.02.2008 09:19:36

  2. Расчет отпускных при повышении зарплаты. Письмо Роструда от 28.12.2006 № 2260-6-1
    При повышении в организации тарифных ставок (должностных окладов) в течение расчетного периода средний заработок работников повышается в следующем порядке: выплаты, учитываемые при определении среднего заработка и начисленные за предшествующий повышению период времени, повышаются на коэффициенты, которые рассчитываются путем деления тарифной ставки (должностного оклада), установленной в месяце наступления случая, с которым связано сохранение среднего заработка, на тарифные ставки (должностные оклады) каждого из месяцев расчетного периода
    Письма министерств и ведомств | 26.02.2008 09:19:35

  3. Расчет заработка при выплате отпускных. Письмо Роструда от 23.06.2006 № 945-6
    Разъснен порядок расчета заработка для расчета отпуска в случае, если сотрудник неделю работает, неделю отдыхает
    Письма министерств и ведомств | 26.02.2008 09:19:35

  4. О порядке расчета среднего заработка для оплаты отпуска. Письмо Роструда от 20.11.2006 № 1904-6-1
    Разъяснен порядок расчета среднего заработка для оплаты отпуска
    Письма министерств и ведомств | 26.02.2008 09:19:34

  5. Расчет отпускных при изменении порядка учета рабочего времени. Письмо Роструда от 10.01.2007 № 16-6
    Средний дневной заработок для оплаты отпусков, предоставляемых в календарных днях, и выплат компенсации за неиспользованные отпуска исчисляется путем деления суммы заработной платы, фактически начисленной за расчетный период, на 12 и на среднемесячное число календарных дней (29,4).
    Письма министерств и ведомств | 26.02.2008 09:19:33

  6. Расчет компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении работника. Письмо Роструда от 26.07.2006 № 1133-6
    Разъяснен порядок расчета денежной компенсации при увольнении. Рассмотрен пример расчета денежной компенсации при увольнении
    Письма министерств и ведомств | 26.02.2008 09:19:33

  7. О порядке расчета средней заработной платы для оплаты отпуска. Письмо Роструда от 20.11.2006 № 1904-6-1
    Разъяснен порядок расчета отпускных
    Письма министерств и ведомств | 26.02.2008 09:19:32

  8. НДФЛ с сумм льгот на оплату проезда к месту отпуска для детей лиц, работающих в районах Крайнего Севера
    Суммы оплаты стоимости проезда членам семей работников предприятия (районы Крайнего Севера) - несовершеннолетним детям, детям-студентам, обучающимся по очной форме обучения в возрасте до 23 лет без использования права на оплату проезда самим работником, либо выезжающим на отдых в другое место отдельно от самого работника не подлежат налогообложению НДФЛ. При этом право работодателя оплатить работнику проезд к месту использования им и неработающими членами его семьи отпуска и обратно не ставится в зависимость от одновременности использования отпуска этими лицами.
    Новости | 19.02.2008 07:36:56

  9. Расходы на выплату компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении входят в базу по налогу на прибыль
    В расходах на оплату труда в целях налогообложения прибыли могут быть учтены расходы в виде суммы выплачиваемой в связи с увольнением работника компенсации за неиспользованный отпуск (отпуска)
    Новости | 19.02.2008 07:32:41

  10. Налогообложение НДФЛ компенсаций за неиспользованный отпуск, процентов за несвоевременную выплату зарплаты
    Денежная компенсация за несвоевременную выплату заработной платы, производимая организацией на основании решения суда в размере, установленном Трудовым кодексом , не подлежит налогообложению НДФЛ на основании п. 3 ст. 217 Налогового Кодекса независимо от того, предусмотрена ли выплата денежной компенсации в коллективном или трудовом договоре или нет. А выплаченная по исполнительному листу сумма возмещения морального вреда, причиненного работнику, является компенсационной выплатой, предусмотренной п. 3 ст. 217 НК РФ , и не подлежит налогообложению налогом на доходы физических лиц
    Новости | 15.02.2008 09:14:14



   Всего документов: 32
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     1 2 3 4 

 

Обзор публикаций в СМИ

Обзор законодательства

Обзор судебной практики